第38回 標準報酬月額の上限の改定

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第38回は、厚生年金保険法から　「標準報酬月額の上限の改定」です。

「sharou038.mp3」をダウンロード

↑ＰＣで聴く場合は、矢印ボタンをクリックすると、番組を再生します。iPod以外の携帯プレイヤーで聴く場合はマウスで右クリックして「対象をファイルに保存」を選んで、mp3形式で保存してお使いください。

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標準報酬月額の上限の改定

「①ケン子の時給は1円で些細な刑を犯す。
②高裁で平均2年。
③検察はそっと行こう。殺し加え最高裁で1発逆転。」

①　健保・厚年共通
ケン子＝健保・厚年共通
時給は1円＝改定時期が9/1
些細な刑を犯す＝毎年3/31時点でそれぞれの条件が継続するとされたら標準報酬月額の上限の改定を行う。

②　厚年のみ
高＝厚年のみ
裁で平均2年＝全被保険者の標準報酬月額の平均額×2　＞　最高等級の標準報酬月額
このとき、標準報酬月額の上限の改定を行う。

③　健保のみ
検＝健保のみ
察はそっと行こう＝a　最高等級の被保険者数　/　被保険者総数　　＞　　1.5/100
殺し＝b　厚生労働大臣が社会保障審議会の意見を聴いて
加え最高裁で1発逆転＝c　最高等級の上に加えた改定後の最高等級の被保険者数　/　被保険者総数　　≧　　1/100
a、b、cの3つの条件がそろった時、標準報酬月額の上限の改定を行う。

標準報酬月額の上限の改定の概要とポイント

標準報酬月額の上限の改定の概要をまとめると以下の表になります。ゴロ合わせと一緒に記載してありますので、一緒に覚えてしまいましょう。

	健保 /厚年	健保		ゴロ合わせ
改定 時期	健・厚	9/1		ケン子の時給は1円で些細な刑を犯す。
条件	健・厚	毎年3/31時点でそれぞれの条件が継続する とされたら標準報酬月額の上限の改定を行う
条件	厚年	全被保険者の標準報酬月額の平均額×2　 ＞　最高等級の標準報酬月額		高裁で平均2年。
条件	健保	①最高等級の被保険者数/被保険者総数＞1.5/100 ②厚生労働大臣が社会保障審議会の意見を聴いて ③最高等級の上に加えた改定後の最高等級 の被保険者数　/　被保険者総数　　≧　　1/100		検察はそっと行こう。 殺し加え最高裁で1発逆転。

健保も厚年も時期は一緒、条件が異なる

健保も厚年も3/31時点の条件を満たしたらその年の9月から改定を行い共通しています。

また継続すると見込まれた場合のみとなります。それに対し、条件は異なっています。数字が多く出てきているのでゴロ合わせで細かいところも覚えましょう。

それではまたお会いしましょう！庵谷でした！
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